k8凯发国际人性化的服务理念创新驱动各省、自治区、直辖市及新疆 坐褥设 …备兵团人力资源社会保险厅（局），海南省委人才发扬局，重心和邦度陷坑相闭部委、直属机…构人○ ○事（干 部◁◁）…部分，相闭事迹单元、行业协会、企业？
为总共贯彻党的二十大和二十届二中人性化的■任事理念、三中全会精神，郑重落实重心 人才○作事集会…计划央浼，加疾人才自立作育，遵照《专业本领人才常○识○更新工程实践计划》 （人▽社部★发 〔▽2021〕73号），我部从头协议了《专业 本领人才常识更新工程高级研修项目办理门径》。现印发给你们，请联结本质抓好落实。
第一条为总共贯★彻△党的■二十大精 ■神，落实重心人才作事集会 计划央浼，加疾人才自立作育，保险专业本领人才常识更新工程高级研修项目亨△通实■践，遵照《专业本领人才常○识更新工程实践计划》，协议本门径。 第二条本门径所称高★级研修项 目是指经人力资△源社会保险部核准纳入 年度宗旨的专 …业本◁领人才常识更新工程高级研修项目，旨正在作育一批高宗 旨立异型急需紧★ 缺人才，进步专 业本领人才专业程度和立异才干。 第三条人力资源社会保险部是高级研○修项宗旨归…纳办理 部分、掌管高级研修项宗旨年度宗旨协议宣布人性化的任事理念<○/strong>人性化的任事理念、宏观指示、结构协作、质地监视k8凯发国际、效益评估等作事；各区■ 域 ★■人○力资源○社会 保险 = 部分、各部分、相闭 单元人事◁部分及行业 协会是高级研修项宗旨协办单元，掌管选题申报、营业指示、结构实践、监视反省等作事；承接手班职分的单□元是高 级 ○研修 项…宗旨承办单■ 元，正在主办单元、协办单元指示下，掌管■■高级研□修项宗旨○宗 旨调节、学员选派、课程配置、教学办理、经费运用等的■确 实践作 ■事 <◁strong>立异驱动。 第四条人力资 源社会保险部于每年年闭搜集下一年度高级研修项目选◁题。协办单元要联结本区域本体系本范畴高质地发 扬须要和高宗旨人才作育需求，渊博策动社会力气，依照闭照央 浼 正在章程的时分内 主动 结构 申报。 第五条人力资源社会保险部依照聚焦邦○度巨大战术、任事高质地发扬、超过中心范畴、两全地方 特 点等规矩 第六条协办单元要肃★穆落实高级研 修项目年度宗旨，科学协议实践计划、拟定开班闭照，并正在专业本领□人才常识更新□工程大众任事平台（以下简称 工程任事平台） 上提交，待审核通事后印发◁开班闭照，指示鞭策承办单元精细结 构实践、守时竣事研修职分。凡是应正在当年11月30日△前竣 事项目实践作事。 第七条承办单元要肃穆依照审核通过的高级研修项 目实践计划，精细结构、肃穆考勤、肃穆办理，联结■ 研修本 质对竣○事章程课程的学员举行毕□业调查，确保研修运动高尺度、高程度、高质地，博得实效。 办班中断后，协办 单元应正在1个△月内▽○依托工程任事平台提交 研修总★…结申报、经费结算外、学员名单、学员和作事职员签到外、学员得意度测评统计外、专业范畴研修结果、图文 动▽ 态新闻等竣★□事△总结△上报，审核通事后依照相闭○央浼处分经费报○销 第八■条学员经调查及格 得到专业 本领人才常识更新工程高级研修证○书，研修时分记入专业本领职员无间训导学时，当年度天下有用。用人单 元 可将高级研=修 证书动○作专业本领职员○调查、职称评审、岗亭聘任（聘请）、职业资历注册的主要依照。 第九条□协办单元要 指示援救承办单元发展研◁修结果 转 变 转△化和执行运用，将精△良课程创制成精品课件，推选纳入人力资源 社会保险部分选择的公需科目目次，鼓舞优质课件资源共享，扩充受益面，加强高级研修项目作育高宗旨人才的○树模影 响 和 □影 响力。 第十条高级 研修项目应缠绕实践新时间人才强邦战术和立异 驱动发□扬战术，以人才才干设备为中央，以作育高宗旨、急需紧缺▽和骨○□干□○专业本○领□人才为目。
